去年遭遇50年一遇旱情，本年又遭遇洪涝灾害，加上受新冠肺炎疫情影响外出务工和收入，武宣的稳就业促增收任务难题沉重。为固定拓展脱贫攻坚成就，本年以来，该县将稳就业放在事情首位，强化稳就业鼓励政策，压实各方责任处事就业，统筹推进疫情防控和经济社会成长。
设立“三个处事”岗亭
奉行“更贴心”就业处事
设立“人社政策中心户”，提供“走进家”贴心处事。选择热心公益、善于相同的农户，在每个村设立“人社政策中心户”，成立中心户分片包户制度，通过培训让中心户熟悉政策，“面劈面”向包片农户宣传就业和社保等政策，推介就业岗亭。今朝，该县142个行政村共有2608其中心户。在全区推进企业职工根基养老保险全国统筹实施事情暨根基养老保险扩面征缴事情履历交换电视电话会上，该县作典范讲话。
设立“就业处事专窗”，提供“在村里”便捷处事。在村、社区、易安物业处事中心设立就业处事专窗，买通就业创业处事“最后一公里”，遍及收集就近就业岗亭信息，，当令更新就业创业政策和企业用工信息，对市场渠道难以实现就业的脱贫劳动力（含监测工具）举办公益性岗亭安放。停止7月，全县455户易地扶贫搬家户实现就业893人。
设立“就业帮扶车间接洽专员”，提供“厂门口”双向处事。成立就业帮扶车间接洽专员制度，明晰接洽专员每月走访或电话回访处事帮扶车间不少于1次，实时将车间去职的脱贫劳动力纳入就业帮扶工具，落实帮扶车间各项就业津贴政策。停止7月，全县正常运行的就业帮扶车间74家，吸纳就业2782人，个中脱贫劳动力521人，发放发动就业奖补资金12.6万元。
落实“政策+帮扶”动作
提供“更暖心”就业处事
加大政策鼓励力度，就业人数明明增加。本年5月印发《武宣县2022年脱贫劳动力稳岗就业若干事情法子》，凭据稳存量、扩增量、提质量要求，对人力资源处事机构给以发动就业津贴，对稳岗就业人员给以交通津贴和稳岗补贴。政策执行2个月后，该县外出务工人数新增1011人，脱贫人口8月份人为性收入较5月份增长22.11%。
线上线下共发力，提供“不打烊”就业处事。通过人社部分官方微信公家号、“武宣雇用网”微信公家号及“信熙职聘”等小措施，实施“互联网+求职”，线上归集宣布就业岗亭，为求职者与企业提供“不打烊”在线雇用处事。开展直播带岗勾当1场，14家企业参加直播，收到求职简历635份，参加直播观众3万余人。
启动“记者带你走企业”节目次播，辅佐6产业地企业录制招工宣传视频。设立武宣人才市场，引进广西协运人力资源打点有限公司认真运营，本年上半年，为县内企业办理用工568人。
聚合帮扶气力，一连跟踪监测帮扶。组织帮扶干部、驻村事情队、村干部等气力一连开展人口务工信息动态摸排更新事情，跟踪监测务工环境。对因疫情返乡回流人员，村干部当即入户观测，实时推荐就近当场务工，对有就业意愿的举办岗亭推送辅佐顺利就业，对有劳动本领在家务农人员搭建零工就业处事促进增收。
实施“技术培训+”项目
实现“更收效”就业处事
实施“技术培训+校企相助”，推进校企对口就业。加大职业教诲培训力度，县财务每年投入45万元课本用度，当地学生就读县职业技能学校全部免收书费，努力摸索多种校企相助模式，县职业技能学校与区表里、县表里等多家企业相助，实施订单就业处事，对口就业学生数386人，对口就业率为73.9%，月平均人为4000元阁下。
实施“技术培训+品牌财富”，敦促特色财富带农致富。团结该县重点培养的特色品牌财富“武宣红糟酸”，与广西科技商贸高级技工学校相助开展技术培训，将武宣家喻户晓的红糟酸建造武艺举办提质创新，举行创业大赛，带动有创业豪情的企业参赛，既能打响武宣特色品牌，又能发动务工就业，武宣红糟酸出产企业去年增至近百家，年销售约9万坛，产值800多万元，发动约3000户农户增收致富，红糟酸出产慢慢形成财富局限，品牌不绝做大做强。
实施“技术培训+自主成长”，晋升技术加强成长本领。环绕八桂系列劳务品牌开展针对性技术培训，依托宾客市惠工职业培训学校、广西科技商贸高级技工学校等5所职业院校和职业培训机构，开展传统螺蛳粉烹制、母婴照顾护士（月嫂）、家政处事员等7个项目标培训，晋升劳动技术程度，加强就业本领。停止7月底，全县共开展职业技术培训17期培训569人，个中脱贫劳动力88人。
